業務内容

顧問契約

社会保険労務士と顧問契約を結ぶことにより、煩雑な手続きから解放されます。
また、労務トラブルを未然に防ぎ、会社を守ることにつながります。
総務に関する業務のサポートはもちろんのこと、従業員との面談等も行い、働かせやすい職場・働きやすい環境を維持していくためのサポートも行っております。
人事・労務の悩みはすべて、まほろばに丸投げでご安心。

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給与計算代行

給与支給には期日があります。
その中で、毎月の支給額は決まっていても、割増分をどう計算すればいいのか、控除する税金や保険料が合っているのかどうか、いつも悩んだり、不安に思われていませんか？
そのために高度な知識を持つ専属の従業員を雇うとなると、人件費がかさみ、限りある会社の時間を費やすことにつながります。

とかく時間も労力もかかる給与計算業務をアウトソーシングすることで、費用を抑え、労働力を有効に活用することで、不安や悩みから解放されましょう。

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就業規則作成

就業規則は、会社の基礎・土台となるものです。
従業員を守ることは、会社を守ることにつながります。
就業規則に、経営者のどのような思いを込めるかで、従業員の士気も変わってきます。

経営者様の会社に対する目的・目標・理念を載せた就業規則を、まほろばと一緒に作成しませんか？

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助成金

会社が受け取れる助成金には、様々なものがあります。
まほろばでは、助成金のご提案、書類作成、申請代行をお引き受けします。
従業員の成長は会社の成長。
従業員が成長することで受け取れる助成金があることをご存知ですか？
まずは、どのような助成金があるのか、受け取れる助成金があるのかご相談ください。

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